[HYBE OSB] 스토리사업 기획/관리

직무 Summary 
하이브가 추진하는 스토리 IP 기반 사업의 기획 및 실행, 관리 업무를 수행합니다. 
IP 기반 비즈니스 의 콘텐츠 비즈니스 에 대한 전략 수립 및 기획, 분석, 실행, 모니터링까지 종합적으로 오너십을 가지고 업무를 수행/리딩하며 새로운 사업모델을 구축합니다. 

[주요 업무책임] 

• 스토리 IP를 기반으로 한 다양한 사업(콘텐츠, MD, 라이센스 등) 추진 
• 외부 파트너십 기획 및 검토, 추진 
• 사업계획 수립 및 업무 전반 모니터링, 성과 관리 
• 사업계획 (연간/중장기) 수립 및 관리 
• 사업전략 수립을 위한 내/외부 관련 데이터/정보취합, 분석 및 인사이트 도출
   

[주요 업무환경]

• 필요 시 해외 출장 가능
   

[필수 자격요건]

• 학사 이상 
• 전공 무관 
• (최소 3년) 7년 미만 사업기획, 운영, 관리 업무 경험자 
• 사업 혹은 프로젝트의 기획 및 타당성 검토, 실행, 운영 경험 
• 신규 사업(혹은 프로젝트) 기획 및 추진 경험이 많은 분 
• 다양한 유관부서와 협업하여, 프로젝트를 수행하고, 관리해본 경험을 보유한 분 
• IP 사업에 대한 이해도가 높고 다양한 콘텐츠를 즐기는 분

[선호 자격요건]

• 콘텐츠 및 IP 비즈니스 업무 경험이 있는 분 
• 신규프로젝트 기획에서부터 실행에 이르기까지 프로세스 전반을 진행해본 경험이 있으신 분
• 프로젝트 손익 분석, 타당성 검토 등 사업기획/관리 관점에서 재무회계 이해도가 높으신 분
• 경영진 및 의사결정권자와의 커뮤니케이션(대면/문서)이 능통한 분
• 외국어 커뮤니케이션 (영어, 일어 등) 능통자 
   

 [필요역량]

• 프로젝트 전반의 운영 및 관리 능력 
• 다양한 이해관계자들과 효과적이고, 유연하게 소통할 수 있는 커뮤니케이션 능력
• 유관부서/외부 관계자들과 긴밀하게 협업할 수 있는 협력적 관점
• 문제 해결 및 대응 책임감과 끈기를 가지고 문제 해결 및 결과물을 도출해 낼 수 있는 능력
• 여러 업무 상황 및 변화에 유연하고 신속하게 대응할 수 있는 대처 능력  
• 문제, 상황에 대한 빠른 이해 및 기민한 판단 능력 

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[우대사항]

• 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다. 

[주의사항]

• 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실이 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
• 원활한 채용 진행을 위해 복수의 포지션을 동시에 진행하는 것은 불가능하오니, 신중하게 지원해주시기 바랍니다.
• 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기 마감될 수 있습니다.
• 면접은 보통 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.
• 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.

[WIN TOGETHER PROGRAM]

•  모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다. 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together Program 내용을 참고해 주십시오.
  -  프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.
  -  최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.