직무 Summary
어도어의 비전과 방향성을 기반으로 어도어 및 소속 아티스트의 원천 프로젝트 사업을 기획하고 수행합니다. 아티스트의 원천 콘텐츠 관련된 사업과 활동이 성공적으로 진행될 수 있도록 사업 계획을 수립하고 유관 부서와의 긴밀한 협업과 조율을 통해 프로젝트를 관리하고 실행합니다. 사업 전략과 실행력을 바탕으로 어도어와 아티스트의 IP 가치를 극대화하고 어도어의 철학이 담긴 비즈니스를 주도적으로 전개해 나가는 경험을 할 수 있습니다.
[주요 업무책임]
- 아티스트/레이블 사업 기획 및 실행
- 아티스트 연차별 중장기 플랜 및 전략 수립
- 아티스트 원천 콘텐츠 프로젝트(음반/원 발매, 공연, 출연 등) 기획 및 운영
- 레이블 차원의 비즈니스 전략 기획 및 수립
- 프로젝트 관련 유관 부서와의 커뮤니케이션 및 협업 주도
- 아티스트/레이블 사업 일정 계획 및 운영 체계 수립/관리
- 프로젝트 마일스톤 수립 및 모니터링
- 콘텐츠 릴리즈 운영
- 아티스트/레이블 사업의 타당성 검토 및 업무 진행 관리
- 아티스트/레이블의 철학과 방향성에 대한 이해를 바탕으로 한 사업 타당성 검토
- 신규 사업 진행 관리
- 아티스트/레이블 사업의 성과/데이터
- 활동별 성과/데이터 수집 및 분석을 통한 인사이트 도출
- 각종 의사결정 지원 자료 기획 및 보고
[필수 자격요건]
- 학사 이상
- 전공 무관
- 최소 2~5년 관련 업무 경험을 보유한 분
- 프로젝트를 전체적으로 관리 및 수행해 본 경험이 있는 분 (PM 경력)
- 다양한 유관부서/외부 관계자들과 효과적이고 적극적으로 소통할 수 있는 분
- 엔터테인먼트, 음악, K-POP, 미디어 산업 전반에 대한 이해도가 높은 분
- 다양한 사업 및 파트너십을 주도적으로 기획하고 관리가 가능한 분
- 비즈니스 수준의 영어 커뮤니케이션이 가능한 분
- MS-Office/Google Suite를 이용한 자료 정리 및 보고자료 작성이 탁월한 분
[선호 자격요건]
- 사업기획/관리 업무 경험 보유자
- 아티스트 앨범, 공연 등 원천 프로젝트의 업무 프로세스를 이해하고 실무 경험을 보유한 분
- 엔터테인먼트 또는 미디어 콘텐츠 업계 업무 경험을 보유한 분
- 레이블 사업 구조를 이해하고 있는 분
[필요역량]
- 정량적/정성적 분석을 통해 명확한 방향성을 제시할 수 있는 전략적 사고와 기획력
- 선제적으로 이슈를 파악하고 개선안을 발굴하여 해결하려는 주도성
- 다수의 업무를 동시에 안정적으로 이끌어갈 수 있는 효율적인 프로젝트 관리 능력
- 프로젝트를 끝까지 책임지고 높은 품질로 결과물을 완성시킬 수 있는 추진력
- 빠르게 변화하는 트렌드와 환경에 유연하게 대응하는 민첩한 적응력
- 유관부서 및 파트너사와 협력/조율할 수 있는 커뮤니케이션 능력
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------
[우대사항]
・장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.
[주의사항]
・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.
・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.
・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.
・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)
・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.
[WIN TOGETHER PROGRAM]
・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.
・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.
・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.
・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
직무 Summary
어도어의 비전과 방향성을 기반으로 어도어 및 소속 아티스트의 원천 프로젝트 사업을 기획하고 수행합니다. 아티스트의 원천 콘텐츠 관련된 사업과 활동이 성공적으로 진행될 수 있도록 사업 계획을 수립하고 유관 부서와의 긴밀한 협업과 조율을 통해 프로젝트를 관리하고 실행합니다. 사업 전략과 실행력을 바탕으로 어도어와 아티스트의 IP 가치를 극대화하고 어도어의 철학이 담긴 비즈니스를 주도적으로 전개해 나가는 경험을 할 수 있습니다.
[주요 업무책임]
- 아티스트/레이블 사업 기획 및 실행
- 아티스트 연차별 중장기 플랜 및 전략 수립
- 아티스트 원천 콘텐츠 프로젝트(음반/원 발매, 공연, 출연 등) 기획 및 운영
- 레이블 차원의 비즈니스 전략 기획 및 수립
- 프로젝트 관련 유관 부서와의 커뮤니케이션 및 협업 주도
- 아티스트/레이블 사업 일정 계획 및 운영 체계 수립/관리
- 프로젝트 마일스톤 수립 및 모니터링
- 콘텐츠 릴리즈 운영
- 아티스트/레이블 사업의 타당성 검토 및 업무 진행 관리
- 아티스트/레이블의 철학과 방향성에 대한 이해를 바탕으로 한 사업 타당성 검토
- 신규 사업 진행 관리
- 아티스트/레이블 사업의 성과/데이터
- 활동별 성과/데이터 수집 및 분석을 통한 인사이트 도출
- 각종 의사결정 지원 자료 기획 및 보고
[필수 자격요건]
- 학사 이상
- 전공 무관
- 최소 2~5년 관련 업무 경험을 보유한 분
- 프로젝트를 전체적으로 관리 및 수행해 본 경험이 있는 분 (PM 경력)
- 다양한 유관부서/외부 관계자들과 효과적이고 적극적으로 소통할 수 있는 분
- 엔터테인먼트, 음악, K-POP, 미디어 산업 전반에 대한 이해도가 높은 분
- 다양한 사업 및 파트너십을 주도적으로 기획하고 관리가 가능한 분
- 비즈니스 수준의 영어 커뮤니케이션이 가능한 분
- MS-Office/Google Suite를 이용한 자료 정리 및 보고자료 작성이 탁월한 분
[선호 자격요건]
- 사업기획/관리 업무 경험 보유자
- 아티스트 앨범, 공연 등 원천 프로젝트의 업무 프로세스를 이해하고 실무 경험을 보유한 분
- 엔터테인먼트 또는 미디어 콘텐츠 업계 업무 경험을 보유한 분
- 레이블 사업 구조를 이해하고 있는 분
[필요역량]
- 정량적/정성적 분석을 통해 명확한 방향성을 제시할 수 있는 전략적 사고와 기획력
- 선제적으로 이슈를 파악하고 개선안을 발굴하여 해결하려는 주도성
- 다수의 업무를 동시에 안정적으로 이끌어갈 수 있는 효율적인 프로젝트 관리 능력
- 프로젝트를 끝까지 책임지고 높은 품질로 결과물을 완성시킬 수 있는 추진력
- 빠르게 변화하는 트렌드와 환경에 유연하게 대응하는 민첩한 적응력
- 유관부서 및 파트너사와 협력/조율할 수 있는 커뮤니케이션 능력
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[우대사항]
・장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.
[주의사항]
・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.
・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.
・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.
・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)
・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.
[WIN TOGETHER PROGRAM]
・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.
・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.
・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.
・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.