[Weverse Company] 브랜드 디자이너
구분WEVERSE COMPANY
직군크리에이티브/제작
경력사항경력 7년 이상
고용형태정규직
근무지대한민국 경기도 성남시 분당구 분당내곡로 131, 6층 위버스컴퍼니

직무 Summary

글로벌 고객에게 최상의 브랜드경험을 전달하기 위해 높은 그래픽디자인 역량을 기반으로 사용자가 즐거우면서도 의미 있는 다양한 결과물을 창조합니다. 위버스의 브랜드를 설계하고 다양한 시각언어로 표현하며 고유한 위버스 브랜드경험을 만들기 위해 고민합니다. IP 콘텐츠를 기반으로 한 온 오프라인을 아우르는 다양한 자산부터 서비스, 마케팅 컨텐츠 제작 까지 책임지는 경험을 할 수 있습니다.



[주요 업무책임]

  • 브랜드 아이덴티티를 정립하고 디자인 가이드를 제작하며 적용
  • 서비스와 브랜드에 사용되는 그래픽 자산을 기획하고 제안하며 제작
  • 조직 문화를 위한 인터널 브랜딩 및 커뮤니케이션을 위한 디자인
  • IP 콘텐츠를 기반으로 한 각종 그래픽 에셋 및 가이드라인 개발
  • IP 콘텐츠 및 브랜드의 상품 개발을 위한 그래픽 아트워크 제작


[주요 업무환경]

  • 프로젝트 일정에 따른 업무 집중 시기 존재


[필수 자격요건]

  • 학력 무관
  • 전공 무관 (시각디자인 전공 우대)
  • 7년 이상 브랜드 디자이너 / BX 디자이너 / UI 협업 관련 업무 경험을 보유한 분
  • 온/오프라인 그래픽 산출물 제작에 대한 이해도가 높은 분
  • 그래픽으로 메시지를 전달할 수 있는 분
  • 인쇄 제작 프로세스를 이해하고 있는 분


[선호 자격요건]

  • BX디자인에 대한 이해도가 높은 분
  • 상품디자인, 패키지디자인 등 다양한 오프라인 결과물에 참여한 경험이 있는 분
  • 사업에 맞춰 단기간에 효과적인 아트워크 가능한 분
  • 브랜드, 비주얼 제작이 가능한 분
  • 선택 과제 제출이 가능한 분 우대
  • 다양한 프로그램, 아트워크를 활용한 위버스 이미지 포스터 제작


[필요역량]

  • 논리적이고 체계적인 사고
  • 긍정적이고 적극적으로 이슈를 해결하는 주도성
  • 상대방의 니즈를 파악하고 이에 맞추어 대응할 수 있는 고객 지향성
  • 미션과 목표를 달성하기 위해 어려운 상황에서도 결과를 만들어 낼 수 있는 끈기
  • 최신 디자인 관련 트렌드/ 기술을 지속적으로 업데이트하는 학습 능력
  • 엔터테인먼트 산업 및 K-POP 관련 관심과 이해도


[과제 및 테스트]

  • 해당 업무 관련 포트폴리오 사전 제출 필수, 검토 결과에 따라 면접 진행 여부 결정 (자유양식)



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[우대사항]

・ 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.


[주의사항]

・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.

・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 2시간 가량 소요됩니다.

・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.

・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)

・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.


[WIN TOGETHER PROGRAM]

・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.

(위버스컴퍼니의 경우, Win Together 기간은 3개월로 적용됩니다)

・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.

・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.

・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.

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[Weverse Company] 브랜드 디자이너

직무 Summary

글로벌 고객에게 최상의 브랜드경험을 전달하기 위해 높은 그래픽디자인 역량을 기반으로 사용자가 즐거우면서도 의미 있는 다양한 결과물을 창조합니다. 위버스의 브랜드를 설계하고 다양한 시각언어로 표현하며 고유한 위버스 브랜드경험을 만들기 위해 고민합니다. IP 콘텐츠를 기반으로 한 온 오프라인을 아우르는 다양한 자산부터 서비스, 마케팅 컨텐츠 제작 까지 책임지는 경험을 할 수 있습니다.



[주요 업무책임]

  • 브랜드 아이덴티티를 정립하고 디자인 가이드를 제작하며 적용
  • 서비스와 브랜드에 사용되는 그래픽 자산을 기획하고 제안하며 제작
  • 조직 문화를 위한 인터널 브랜딩 및 커뮤니케이션을 위한 디자인
  • IP 콘텐츠를 기반으로 한 각종 그래픽 에셋 및 가이드라인 개발
  • IP 콘텐츠 및 브랜드의 상품 개발을 위한 그래픽 아트워크 제작


[주요 업무환경]

  • 프로젝트 일정에 따른 업무 집중 시기 존재


[필수 자격요건]

  • 학력 무관
  • 전공 무관 (시각디자인 전공 우대)
  • 7년 이상 브랜드 디자이너 / BX 디자이너 / UI 협업 관련 업무 경험을 보유한 분
  • 온/오프라인 그래픽 산출물 제작에 대한 이해도가 높은 분
  • 그래픽으로 메시지를 전달할 수 있는 분
  • 인쇄 제작 프로세스를 이해하고 있는 분


[선호 자격요건]

  • BX디자인에 대한 이해도가 높은 분
  • 상품디자인, 패키지디자인 등 다양한 오프라인 결과물에 참여한 경험이 있는 분
  • 사업에 맞춰 단기간에 효과적인 아트워크 가능한 분
  • 브랜드, 비주얼 제작이 가능한 분
  • 선택 과제 제출이 가능한 분 우대
  • 다양한 프로그램, 아트워크를 활용한 위버스 이미지 포스터 제작


[필요역량]

  • 논리적이고 체계적인 사고
  • 긍정적이고 적극적으로 이슈를 해결하는 주도성
  • 상대방의 니즈를 파악하고 이에 맞추어 대응할 수 있는 고객 지향성
  • 미션과 목표를 달성하기 위해 어려운 상황에서도 결과를 만들어 낼 수 있는 끈기
  • 최신 디자인 관련 트렌드/ 기술을 지속적으로 업데이트하는 학습 능력
  • 엔터테인먼트 산업 및 K-POP 관련 관심과 이해도


[과제 및 테스트]

  • 해당 업무 관련 포트폴리오 사전 제출 필수, 검토 결과에 따라 면접 진행 여부 결정 (자유양식)



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[우대사항]

・ 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.


[주의사항]

・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.

・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 2시간 가량 소요됩니다.

・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.

・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)

・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.


[WIN TOGETHER PROGRAM]

・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.

(위버스컴퍼니의 경우, Win Together 기간은 3개월로 적용됩니다)

・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.

・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.

・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.