직무 Summary

글로벌 커머스 플랫폼 및 오프라인 판매 이벤트의 전반적인 물류를 운영 및 관리합니다. 효율적/안정적으로 배송이 가능하도록 입고부터 출고 그리고 재고관리까지의 B2C/B2B 프로세스 전반에 대한 물류 효율화를 수행합니다. 이를 통해 성장중인 글로벌 커머스의 성공을 함께 만들어 가는 경험을 할 수 있습니다.

[주요 업무책임]

・ 플랫폼 이용 고객의 물류 경험 개선 및 효율화 수행

・ 외주 물류 파트너사 관리 및 운영 계획 수립

・ 판매팀과 입출고 일정 조율 및 입출고 관리

・ 출고 준수율 및 배송 리드타임 KPI 관리

・ 재고 관리

[주요 업무환경]

・ 프로젝트 일정에 따른 업무 집중 시기 존재

・ 인천 청라 허브 물류센터 출근 비중 약 30% (주 1~2회)

[필수 자격요건]

・ 플랫폼/이커머스 물류 운영을 경험한 분

・ B2C 전체 물류 단계별 프로세스를 경험한 분

・ 3년 이상 자사몰, 이커머스 또는 풀필먼트 회사에서 주문 관리 및 물류 운영 경력을 보유한 분

[선호 자격요건]

・ 국내/해외 B2C 이커머스를 경험한 분

・ 다양한 유관부서/외부 관계자들과 협업할 수 있는 협력적 사고

・ 물류센터 운영 경험 또는 쇼핑몰통합관리솔루션(플레이오토, 사방넷 등) 사용 경험이 있는 분

・ 제 2외국어가 가능한 분 (영어/일본어/중국어/인도네시아어 등)

・ 운전 가능한 분

[필요역량]

・ 다양한 유관부서/관계자와 협업할 수 있는 협력적 사고

・ 타 부서와 협업을 위해 업무 진행 프로세스 전체의 이해

・ 예견되는 기회/리스크를 미리 대응하는 주도성

・ 높은 수준의 업무 디테일과 정확성

[과제 및 테스트]

・ 해당 업무 관련 경력기술서 사전 제출 필수, 검토 결과에 따라 면접 진행 여부 결정 (자유양식)

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[우대사항]

・ 장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.

[주의사항]

・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.

・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.

・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 2시간 가량 소요됩니다.

・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.

・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)

・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.

[WIN TOGETHER PROGRAM]

・ 모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.

(위버스컴퍼니의 경우, Win Together 기간은 3개월로 적용됩니다)

・ 자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.

・ 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.

・ 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.