직무 Summary
오리지널 스토리의 아이덴티티를 기획하고 브랜딩 디자인을 진행합니다.
오리지널 스토리의 IP 특성과 전략 방향성을 고려하여 디자인 엘리먼츠를 기획 및 개발하고 브랜드 가이드라인을 통해, 의도한 컨셉과 메시지가 효과적으로 구현되도록 합니다.
오리지널 스토리 브랜드에 최고의 역량을 가진 다양한 전문가들과 함께 다양한 브랜드 가치를 높일 수 있는 브랜드 디자인 개발 경험을 할 수 있습니다.
[주요 업무책임]
・스토리사업 관련 디자인 및 브랜드 아이덴티티 (BI) 컨셉 기획/개발
・다양한 사업화 IP 브랜드 디자인 가이드라인 기획/개발
・Key Visual, 그래픽소스 (로고,아이콘,패턴,타이포,텍스쳐 등의 엘리먼츠) 기획/개발 및 온/오프라인 디자인 실행 (제품/패키지/공간/콘텐츠디자인 등)
・Design Asset 관리 시스템 구축 및 관리
[주요 업무환경]
・필요 시 해외 출장 가능
・프로젝트에 따른 업무 집중시기 존재
[필수 자격요건]
・학사이상
・시각디자인 및 그래픽 디자인 관련 전공
・최소 2년 이상 브랜딩/그래픽 디자인 관련 실무경력을 보유한 분
・Mac 전용 프로그램 및 그래픽 툴 (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign 등) 활용이 능통한 분
・국내/외 디자인 트렌드에 대한 높은 이해도와 감각을 보유한 분
・해당 업무 관련 포트폴리오 제출이 가능한 분 (자유 형식, 지원 시 이력서와 함께 링크 제출)
・해외 출장 및 근무에 결격사유가 없는 분
* 서류 합격자에 한하여 과제 제출 요청
[선호 자격요건]
・브랜드 아이덴티티 및 다양한 브랜딩 개발 경험을 보유한 분
・디자인 전문 스튜디오 또는 브랜딩 에이전시에서 디자인 기획/개발 경험이 있는 분
・BI, CI, 타이포그라피, 에디토리얼 디자인, 공간디자인,패키지 디자인 등에 전문성이 있는 분
・컨셉 도출 능력과 콘텐츠 기획력을 보유한 분
・영어 커뮤니케이션이 가능한 분
・디지털 콘텐츠 및 캐릭터, 웹툰 사업에 대한 이해도를 보유하고 애정과 관심이 높은 분
・신속하게 아웃풋을 도출할 수 있는 분
・다양한 스타일의 창의적인 엘리먼츠 제작이 가능한 분
・브랜딩의 기획부터 머치 및 공간제작까지 모든 프로세스의 대한 이해도가 있는분
[필요역량]
・뛰어난 재능과 관찰력을 바탕으로 창의적 결과물을 만들 수 있는 역량
・최신 디자인 관련 트렌드와 스킬을 지속적으로 업데이트하는 능력
・다양한 분야 업무 관련자들과의 원활한 커뮤니케이션 능력
・결과물의 완성도를 높이기 위한 높은 수준과 열정
・정체되지 않고 늘 도전하는 자세와 유연한 사고
・프로젝트의 특성을 제대로 파악하여 컨셉과 디자인을 제안하는 기획력
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[우대사항]
・장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.
[주의사항]
・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.
・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.
・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.
・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)
・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.
[WIN TOGETHER PROGRAM]
・모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.
자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.
- 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.
- 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
직무 Summary
오리지널 스토리의 아이덴티티를 기획하고 브랜딩 디자인을 진행합니다.
오리지널 스토리의 IP 특성과 전략 방향성을 고려하여 디자인 엘리먼츠를 기획 및 개발하고 브랜드 가이드라인을 통해, 의도한 컨셉과 메시지가 효과적으로 구현되도록 합니다.
오리지널 스토리 브랜드에 최고의 역량을 가진 다양한 전문가들과 함께 다양한 브랜드 가치를 높일 수 있는 브랜드 디자인 개발 경험을 할 수 있습니다.
[주요 업무책임]
・스토리사업 관련 디자인 및 브랜드 아이덴티티 (BI) 컨셉 기획/개발
・다양한 사업화 IP 브랜드 디자인 가이드라인 기획/개발
・Key Visual, 그래픽소스 (로고,아이콘,패턴,타이포,텍스쳐 등의 엘리먼츠) 기획/개발 및 온/오프라인 디자인 실행 (제품/패키지/공간/콘텐츠디자인 등)
・Design Asset 관리 시스템 구축 및 관리
[주요 업무환경]
・필요 시 해외 출장 가능
・프로젝트에 따른 업무 집중시기 존재
[필수 자격요건]
・학사이상
・시각디자인 및 그래픽 디자인 관련 전공
・최소 2년 이상 브랜딩/그래픽 디자인 관련 실무경력을 보유한 분
・Mac 전용 프로그램 및 그래픽 툴 (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign 등) 활용이 능통한 분
・국내/외 디자인 트렌드에 대한 높은 이해도와 감각을 보유한 분
・해당 업무 관련 포트폴리오 제출이 가능한 분 (자유 형식, 지원 시 이력서와 함께 링크 제출)
・해외 출장 및 근무에 결격사유가 없는 분
* 서류 합격자에 한하여 과제 제출 요청
[선호 자격요건]
・브랜드 아이덴티티 및 다양한 브랜딩 개발 경험을 보유한 분
・디자인 전문 스튜디오 또는 브랜딩 에이전시에서 디자인 기획/개발 경험이 있는 분
・BI, CI, 타이포그라피, 에디토리얼 디자인, 공간디자인,패키지 디자인 등에 전문성이 있는 분
・컨셉 도출 능력과 콘텐츠 기획력을 보유한 분
・영어 커뮤니케이션이 가능한 분
・디지털 콘텐츠 및 캐릭터, 웹툰 사업에 대한 이해도를 보유하고 애정과 관심이 높은 분
・신속하게 아웃풋을 도출할 수 있는 분
・다양한 스타일의 창의적인 엘리먼츠 제작이 가능한 분
・브랜딩의 기획부터 머치 및 공간제작까지 모든 프로세스의 대한 이해도가 있는분
[필요역량]
・뛰어난 재능과 관찰력을 바탕으로 창의적 결과물을 만들 수 있는 역량
・최신 디자인 관련 트렌드와 스킬을 지속적으로 업데이트하는 능력
・다양한 분야 업무 관련자들과의 원활한 커뮤니케이션 능력
・결과물의 완성도를 높이기 위한 높은 수준과 열정
・정체되지 않고 늘 도전하는 자세와 유연한 사고
・프로젝트의 특성을 제대로 파악하여 컨셉과 디자인을 제안하는 기획력
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[우대사항]
・장애인 및 국가보훈대상자는 지원 시 관련법에 의거하여 우대합니다.
[주의사항]
・ 제출자료와 채용 프로세스 전반에서 허위사실 및 결격사유가 발견될 경우 채용이 취소됩니다.
・ 모든 채용은 수시채용으로, 합격자가 발생할 경우 공고가 조기마감될 수 있습니다.
・ 모든 면접은 일대일, 혹은 다대일로 진행되며 시간은 최대 1시간 가량 소요됩니다.
・ 포지션에 따라 채용 프로세스가 변경 또는 추가될 수 있습니다.
・ 중복 지원은 가능하나, 서류 전형에 합격할 경우 채용담당자와 사전 논의가 이뤄집니다. (복수 포지션 동시 진행 불가)
・ 채용 전형 중 궁금하신 항목은 하이브 채용 FAQ 내에서 확인하실 수 있습니다.
[WIN TOGETHER PROGRAM]
・모든 신규 입사자는 온보딩을 위한 Win Together Program을 진행합니다.
자세한 설명은 HOW WE WORK > Win Together 내용을 참고해 주십시오.
- 프로그램 기간 동안 급여 및 복리후생에 차등은 없습니다.
- 최종 평가결과가 사내 기준에 부합하지 않을 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.